Bồi dưỡng phương pháp, kỹ năng tự đánh giá chất lượng giáo dục nghề nghiệp

Trường Cao đẳng Công nghiệp Bắc Ninh vừa phối hợp với Viện Đào tạo và Phát triển nhân lực (thuộc Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật Việt Nam) mở lớp bồi dưỡng phương pháp, kỹ năng tự đánh giá chất lượng giáo dục nghề nghiệp cho cán bộ quản lý, giáo viên chủ chốt nhà trường.

Trao giấy chứng nhận hoàn thành lớp bồi dưỡng cho cán bộ, giáo viên Trường Cao đẳng Công nghiệp Bắc Ninh.

Trường Cao đẳng Công nghiệp Bắc Ninh hiện có khoảng 100 cán bộ, giáo viên, nhân viên, trong đó Thạc sỹ chiếm 50%; nhà giáo có khả năng giảng dạy tích hợp chiếm trên 85%. Trường đào tạo 15 ngành, nghề: Cắt gọt kim loại là nghề trọng điểm quốc tế; các nghề Điện tử công nghiệp, Công nghệ ô tô là nghề trọng điểm ASEAN và 2 nghề trọng điểm quốc gia là: Điện công nghiệp, Tự động hóa.

Những năm qua, nhà trường liên tục đổi mới, từng bước nâng cao chất lượng đào tạo nghề và các kỹ năng mềm cho sinh viên. Theo thống kê, tỷ lệ sinh viên tốt nghiệp có việc làm đạt trên 95%, có nghề đạt 100%. Việc bồi dưỡng phương pháp, kỹ năng tự đánh giá chất lượng giáo dục nghề nghiệp là hoạt động thiết thực phục vụ công tác tự đánh giá chất lượng đào tạo của nhà trường qua đó nâng cao ý thức, trách nhiệm của mỗi cán bộ, giáo viên trong qúa trình đào tạo.

Tham gia lớp bồi dưỡng, cán bộ, giáo viên nhà trường được trang bị kiến thức về: Chất lượng đào tạo và tự đánh giá; hướng dẫn xác định thông tin minh chứng tự đánh giá; cách thu thập, xử lý, phân tích thông tin minh chứng; đánh giá các tiêu chí, tiêu chuẩn; thực hành tự đánh giá; yêu cầu và quy trình viết báo cáo tự đánh giá chất lượng giáo dục nghề nghiệp.