Tuyển sinh vào các trường nghề khởi sắc

 Khi các trường Đại học hoàn tất thủ tục đón sinh viên thì cũng là lúc các trường đào tạo nghề, Cao đẳng, trung cấp nhộn nhịp bước vào mùa tuyển sinh. Khác với thời gian trước các cơ sở giáo dục nghề nghiệp luôn trong cảnh tuyển sinh “chật vật”, năm nay bức tranh tuyển sinh đã khả quan hơn rất nhiều.

Sinh viên Trường Cao đẳng Nghề Cơ điện và Xây dựng Bắc Ninh kết thúc kỳ trải nghiệm thực tế tại Công ty Canon Việt Nam.

Chọn trường là câu chuyện chưa bao giờ hết nóng trong mỗi mùa tuyển sinh. Tâm lý phải vào Đại học mới có tương lai của phụ huynh và học sinh cùng với sự nở rộ của nhiều trường đại học ngoài công lập đã làm các trường nghề lao đao, rơi vào khủng hoảng trong một thời gian dài. Tuy nhiên, thời gian gần đây tình hình đã khác. Theo báo cáo của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, ngay trong những ngày đầu của mùa tuyển sinh, nhiều trường nghề trên địa bàn tỉnh đã công bố tuyển sinh đủ chỉ tiêu năm học 2018-2019.
Là trường khá có tiếng trong việc đào tạo nghề và giới thiệu việc làm, bước vào mùa tuyển sinh năm nay, Trường Cao đẳng Công nghiệp Bắc Ninh có sự chuẩn bị khá kỹ lưỡng. Theo đại diện tuyển sinh nhà trường, nếu như các năm trước, trường phải chờ Bộ Giáo dục và Đào tạo công bố xong điểm chuẩn Đại học mới có thể bắt đầu tuyển sinh thì năm nay việc tuyển sinh gần như song song với các trường Đại học. Đợt nhập học đầu tiên trong năm 2018, nhà trường cũng đã đón hơn 318 sinh viên hệ Cao đẳng, 428 học sinh hệ Trung cấp nhập học. Đợt tuyển sinh thứ 2 kết thúc trong trung tuần tháng 9, trường dự kiến tiếp nhận thêm khoảng 120 sinh viên hệ chính quy Cao đẳng, hoàn thành chỉ tiêu tuyển sinh.
Một trong những trường đang có mùa tuyển sinh khá sôi động là Cao đẳng Nghề Cơ điện và Xây dựng Bắc Ninh. Năm 2018, nhà trường tuyển khoảng 1.500 chỉ tiêu các hệ đào tạo trong đó 550 chỉ tiêu hệ cao đẳng, 500 chỉ tiêu hệ trung cấp. Đến nay cơ bản đã tuyển đủ chỉ tiêu. Một số ngành chủ lực của trường vẫn khẳng định được sức hút, lượng hồ sơ đăng ký quá tải như: Điện công nghiệp, điện-điện tử, kỹ thuật máy lạnh và điều hòa không khí…
Để có kết quả này phải kể đến nhiều yếu tố như: Sự nỗ lực của các trường nghề, việc thay đổi tư duy của phụ huynh, học sinh và cả sự chuyển dịch thị trường lao động. Tuy nhiên, yếu tố đóng vai trò quan trọng vẫn là việc chủ động tìm hướng đi phù hợp với thực tế của từng trường. Đơn cử như trường Cao đẳng Công nghiệp Bắc Ninh thời gian qua luôn chủ động trong việc liên kết với các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh trong đào tạo, giải quyết việc làm và mở rộng hợp tác quốc tế với các cơ sở giáo dục uy tín trên thế giới. Nửa đầu năm 2018, trường đã phối hợp với Tổ chức ELIS (Italia) trao 120 suất học bổng cho học sinh, sinh viên; tổ chức đào tạo kép cho học sinh, sinh viên học các nghề cắt gọt kim loại, công nghệ ô tô ở Công ty ABB, Công ty SanWa Việt Nam… Trường Cao đẳng Nghề Cơ điện và Xây dựng Bắc Ninh khẳng định được uy tín với người học qua chương trình đào tạo gắn với nhu cầu doanh nghiệp và con số học sinh, sinh viên tốt nghiệp có việc làm lên tới hơn 90%. Bên cạnh phối hợp đưa học sinh, sinh viên đi thực tập trải nghiệm tại doanh nghiệp, các hoạt động tuyển dụng, giới thiệu việc làm được nhà trường tổ chức thường xuyên nhằm giúp sinh viên sau tốt nghiệp tìm được việc làm phù hợp tại các công ty trong nước hoặc du học tại các nước như Hàn Quốc, Nhật Bản… 
Có thể thấy sự khởi sắc trong công tác tuyển sinh năm nay đã phần nào cho thấy sự nỗ lực của các trường nghề sau nhiều năm gặp khó. Một số trường đã chứng tỏ năng lực và thương hiệu qua số lượng học viên ra trường có việc làm tốt, đáp ứng nhu cầu của xã hội. Tuy nhiên, khó khăn, thách thức trong việc duy trì sức hút, giải bài toán tuyển sinh với các trường nghề vẫn rất lớn khi một vài năm gần đây cánh cửa vào các trường Đại học có thể nói đã được mở rộng với việc gỡ bỏ điểm sàn. Cùng với đó, mặc dù đã có nhiều chuyển biến trong nhận thức của người dân và xã hội nhưng tâm lý trọng bằng cấp và muốn học tập ở trình độ cao vẫn còn đè nặng nên phần lớn người tốt nghiệp THPT vẫn ưu tiên chọn con đường vào Đại học. 
Trên thực tế, trong tổng số 57 cơ sở giáo dục nghề nghiệp toàn tỉnh, chỉ có một số tạm thoát khỏi cảnh “chật vật” tuyển sinh. Không ít cơ sở giáo dục nghề nghiệp vẫn chưa tìm được hướng đi phù hợp, đặc biệt trong những khối ngành cơ khí, kinh tế - tài chính… việc giải quyết việc làm cho sinh viên tốt nghiệp gặp rất nhiều khó khăn. Thời gian tới, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội sẽ tiếp tục triển khai đồng bộ nhiều giải pháp tập trung vào thông tin, tuyên truyền nâng cao nhận thức của toàn xã hội với giáo dục nghề nghiệp; tăng cường kết nối giữa cơ sở đào tạo, Trung tâm Dịch vụ Việc làm với doanh nghiệp để đào tạo theo địa chỉ, theo đơn đặt hàng, đào tạo theo nhu cầu doanh nghiệp; làm tốt công tác phân tích thông tin thị trường lao động để hỗ trợ các đơn vị đào tạo vạch ra chương trình, kế hoạch đào tạo, tuyển sinh đáp ứng nhu cầu người học và doanh nghiệp; xây dựng cơ chế, chính sách mở cho công tác tuyển sinh, đặc biệt về lĩnh vực tài chính…
Bắc Ninh là tỉnh có tốc độ tăng trưởng kinh tế cao, các khu công nghiệp phát triển mạnh. Đây vừa là cơ hội vừa là thách thức với các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn. Nếu biết nắm bắt thị trường lao động, chủ động đổi mới, liên kết chặt chẽ với các doanh nghiệp thì các cơ sở giáo dục nghề nghiệp hoàn toàn có thể giải bài toán tuyển sinh và tình trạng “thừa thầy, thiếu thợ” hiện nay.